------------ iklan disini

Gaji Terbaru PNS Sesuai PP Tahun 2019, Ada yang Tunjangannya Berlipat-lipat dari Gaji Pokok

------------ iklan disini

Pekerjaan sebagai Pegawai Negeri Sipil atau PNS atau ASN jadi incaran banyak orang. Apalagi gaji yang didapat dari menjadi PNS setiap bulan tergolong menjanjikan. Belum lagi ditambah tunjangan ini-itu. Bisa dikatakan bekerja sebagai PNS itu sejahtera. Tak heran setiap lowongan CPNS dibuka, jutaan lulusan perguruan tinggi dari diploma hingga sarjara S3 di Indonesia bersaing ikut seleksi. Dan, tak lama lagi seleksi CPNS 2019 segera dibuka.

Dikutip dari Tribun Timur, aturan mengenai gaji terbaru CPNS telah diatur dalam Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No.15 Tahun 2019 tentang Perubahan Kedelapan Belas atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang peraturna gaji Pegawai Negeri Sipil.

Meski gaji pokoknya tergolong kecil setara upah minimum, PNS terkenal dengan banyaknya tunjangan kinerja. Bahkan, di beberapa instansi, tunjangannya bisa berkali-kali lipat dari gaji pokoknya. Meski begitu, tak ada aturan pemerintah yang mengatur soal tunjangan. Setiap institusi memiliki kebijakan sendiri soal tunjangan bagi PNS. Jumlah tunjangan pun berbeda antara pusat dan daerah.

“Tergantung instansi masing-masing. Tunjangan kinerja di Jakarta pun berbeda dengan yang NTB,” kata Kepala Humas BKN, Mohammad Ridwan beberapa waktu lalu.

Berikut rincian gaji terbaru PNS diatur dalam PP Nomor 15 Tahun 2019:

Gaji Terbaru PNS Sesuai PP Tahun 2019, Ada yang Tunjangannya Berlipat-lipat dari Gaji Pokok

Golongan 1

IA: Rp 1.560.800

IB: Rp 1.704.500

IC: Rp 1.776.600

ID: Rp 1815.800

Golongan II

IIA: Rp 2.022.200

IIB: Rp 2.208.400

IIC: Rp 2.301.800

IID: Rp 2.399.200

Golongan III

IIIA: Rp 2.579.400

IIIB: Rp 2.688.500

IIIC: Rp 2.802.300

IIID: Rp 2.920.800

Golongan IV

IVA: 3.044.300

IVB: 3.173.100

IVC: 3.307.300

BACA JUGA  KABAR GEMBIRA, PENCAIRAN TUNJANGAN SERTIFIKASI GURU TINGGAL TUNGGU SK MENDIKBUD

IVD: RP 3.447.200

IVE: Rp 3.593.100

Daftar gaji di atas merupajkan gaji pokok, belum termasuk tunjangan. Sedangkan, tunjangan kinerja akan disesuaikan dengan daerahnya masing-masing. Besarannya tergantung golongan dan Masa Kerja Golongan (MKG). Tiap instansi pemerintah memberikan tunjangan berbeda-beda.

 

(sumber tribunnews)

Facebook Comments / Beri tanggapan dengan facebook anda.
------------ iklan disini

BERI KOMENTAR ARTIKEL INI...

------------ iklan disini footer
Lewat ke baris perkakas